11月20日，厅服务企业工作组全体成员赴大禹公司就开展“万名干部进万企、创优服务稳增长”活动进行座谈。
此次座谈是厅服务大禹工作组深入公司开展调研活动的再深入、再把脉，目的是进一步了解和掌握公司的生产经营情况、项目建设情况、存在的主要困难和问题，帮助公司出谋划策，排忧解难。会上，活动工作组组长、湖泊局专职副局长熊春茂作重要讲话，工作组成员同公司中高管进行深入交流、探讨，公司董事长兼总经理余中平全面汇报了公司改革和发展情况、目前面临的机遇和挑战。
座谈中，熊春茂表示，根据省委省政府开展“万名干部进万企”活动的精神，工作组要进一步与公司进行沟通交流，了解情况。同时指出，厅党组和王忠法厅长非常重视此次活动，要求全厅上下不遗余力帮助大禹公司破难解困，属于省水利厅职责的，能解决的认真加以解决；对不属省水利厅职责范围内的问题，积极联系有关单位，进行沟通协调，切实帮助解决；需要省委、省政府研究解决的，认真提出建议，及时报送省“双万”办。
余中平董事长首先对工作组再次来到深入调研表示热烈欢迎，活动组工作思路清晰，重点明确，大禹公司很受鼓舞。并向工作组详细介绍了公司的发展历程和目标定位，反映了公司当前存在的额外税负、工程尾款拖欠、工程质保金退还不及时、工程审计不合理等问题，并提出搭建交流平台、宣传公司品牌、促进文明创建、加强职称评定等长期帮扶建议。
熊春茂最后强调，通过与大家的沟通交流，对大禹公司发展与改革面临的问题和困难有了进一步的了解，工作组将结合今天的调研情况，进一步的消化、吸收，并转化为相应的举措，为大禹公司提供力所能及的帮助，为解决大禹公司的问题和困难营造良好的环境，重点帮助公司打造凯时国际的文化、建立长效合作机制、深度对接市场，促进公司快速发展。
服务企业工作组副组长熊渤、成员艾国庆、徐中远、游翔参加了调研活动，公司在汉高管、各部门和各单位主要负责人参加座谈。（董事办 高凯）